Las ganas de trabajar
pueden facilitar el hallazgo
de una pasión.
Eso es lo que sucede
con el Empleo personalizado,
una forma de promover
un puesto de trabajo
que se dirige a personas
que tienen más dificultades
de encontrar un empleo.
El número de julio
la revista VOCES,
la publicación mensual
de Plena inclusión,
recogía un monográfico
sobre este tema.
472. Especial Empleo personalizado
Entre otros contenidos,
contenía un reportaje
en el que se contaban
las historias de José Urbano y
José Mª Martínez.
La pasión como motor laboral
El proyecto de
Empleo Personalizado de
Plena inclusión España
supone el apoyo a
502 personas con discapacidad
intelectual y del desarrollo
que no tienen trabajo.
Proyecto de empleo personalizado
También representa
una oportunidad para
investigar en su potencial
de generar empleo de calidad
para personas con discapacidad.
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